SENIOR MANAGER TALENT & CULTURE

Für unser Team in Stuttgart suchen wir ab sofort:
SENIOR MANAGER TALENT & CULTURE (all genders)

Deine HR-Expertise im Spotlight! Als Senior Manager Talent & Culture gestaltest du den gesamten T&C Management Prozess - von der strategischen Konzeption bis zur praktischen Umsetzung. Du machst unsere #oneteam Kultur erlebbar und bist unser Schlüssel zur Mitarbeiter*innenbindung. Recruiting, Employer Branding sowie die individuelle Weiterentwicklung unseres Teams sind deine Leidenschaft und Antrieb. Werde Teil von GPJ und mach den Unterschied.

WHO WE ARE

“Make no small plans” - Wir verstehen Qualität als unser Erbe. Das prägt die Unternehmens- und Führungskultur. Wir spornen uns gegenseitig an. Wir sind Denker:innen, wir sind Macher:innen. Wir glauben an die Veränderungskraft durch unser Wirken – getragen von einem vielfältigen Team. Nur gemeinsam schaffen wir ein Ganzes, das größer ist als die Summe seiner Teile. Vertrauen prägt die Beziehungen innerhalb unseres Teams, unseres Netzwerks und zu unseren Kund:innen.

WHAT WE OFFER

Internationale Projekte im globalen Netzwerk | Flexible Arbeitszeiten | Ein hybrider Arbeitsplatz | Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten | Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge und ein starkes Bewusstsein für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen | Betriebsrat und ERGs | Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen | Eine gelebte diverse Kultur | Ein kreatives und durchdachtes Arbeitsumfeld | Vergünstigte Angebote für Deine privaten Reisen | Hervorragender Kaffee.
 

ABOUT YOU

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Personalwesen oder eine vergleichbare Fachrichtung.
• Du bringst über 6 Jahre Berufserfahrung in verschiedenen HR-Themenbereichen mit.
• Du bist vertraut mit der Entwicklung von Recruiting-, Talentmanagement und Employer Branding Strategien.
• Dein Auftreten, deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und Empathie sorgen für Begeisterung und Aufmerksamkeit.
• Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit, gehst mit Eigeninitiative an Personalthemen heran und setzt dich mit Leidenschaft dafür ein, die persönliche und fachliche Entwicklung deiner Kolleg*innen aktiv zu fördern.

YOUR MISSION WITH US

• Du bist eine empathische Ansprechperson und kannst unser Team in Talent & Culture Themen kompetent beraten und betreuen.
• Du entwickelst Strategien und Konzepte für Talent Acquisition, Learning & Developing und Employer Branding und weißt, wie man diese erfolgreich in die Praxis umsetzt.
• Du arbeitest eng und interdisziplinär mit unserem Leadership und Marketing Team zusammen und kannst deine Ideen überzeugend präsentieren und durchsetzen.
• Du lebst eine #oneteam-Kultur vor und trägst so gekonnt zur Mitarbeiter*innenbindung bei.
• Du bist stets am Puls der Mitarbeitenden und erkennst die individuellen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen.

READY FOR A NEW CHALLENGE?

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Deine Fragen beantworten wir gerne auch persönlich: Linda Kadriaj +49 711 4401 232